来源时间为：2018-03-11
人勤春早暖意浓。昨天上午，2018年湖州市新春人才招聘会在湖州师范学院燕英体育馆启幕，现场人气爆棚，用人单位求贤若渴，应聘人员充满期待（见图）。
上午8时多，数百个招聘摊位整齐排开。在体育馆门口，一块蓝色的巨幅展示牌上，罗列着招聘单位的信息。记者看到，本次招聘会共吸引了215家企业参会，推出需求岗位6732个，比去年增长了12，涵盖市场营销、技术研发、互联网、金融等30多个门类。
随着湖州企业从传统产业向高精尖不断转型升级，高级技能人才成了“稀缺资源”。从各个招聘单位的岗位需求来看，中高端人才需求稳中有升，技术部门负责人、高级技能人才等岗位需求比往年有所增加。从学历来看，要求大专以上学历的岗位有4700多个，占70；面向应届高校毕业生的岗位约1200个，占18。
“我们这次推出的岗位技术含量比较高，25个岗位需求的都是技术人员，电气工程师、机械制图师等更是我们企业的紧缺急需人才。”湖州骄阳自动化科技有限公司招聘人员介绍，新春上来企业求才若渴，给出的待遇也很不错，希望以此吸引更多的人才。
为了招揽“千里马”，与会企业使出浑身解数。仅从月薪来看，普遍在2500元/月至7000元/月，部分岗位年薪达到了50万元以上。
企业“一掷千金”，求职者也热情高涨。9时不到，会场摩肩接踵、人潮涌动。大东吴集团、微宏动力、香飘飘等本地知名企业的招聘摊位前更是被围得水泄不通。
董晔是杭州电子科技大学的应届毕业生，一大早从杭州赶来参加招聘会。“我已经投了三份简历了，还有几家心仪的企业招聘摊位太火爆了，队排得太长，我待会再过去试试看。”他说，这两年湖州发展越来越好，吸引了不少和他一样的湖州籍大学生回乡就业。对于岗位选择，除了与所学专业的匹配度外，他还看重企业环境以及成长平台。
早在年初，我市就向“9360”人才引进战略合作联盟高校广发邀请函，宣传发动和诚意邀请高校学生组团来湖求职。当天，东北农业大学、黑龙江大学、安徽建筑大学、浙江科技学院等高校的1000多名毕业生组团来湖参加招聘会。“招聘企业的实力很强，岗位也合适。”在会场逛了一圈，来自安徽合肥的大学生小赵与两家用人单位进行了面谈。她表示，如果能通过后期面试，很乐意来湖州工作。
本次招聘会采取“线上 线下”方式，除现场招聘外，“湖州人才网”网站、“湖州人才网”微信公众号等网络平台届时将同步推送求职招聘信息。截至下午3时，入场求职人数达到1.3万人，比去年有明显增加；报名应聘7000余人次，达成初步招聘意向2570人。现场还为800多名大学生进行应聘补贴申请登记。
