□记者谢克伟
晨报讯受金融危机影响，上海部分中高端人才已通过猎头公司，在上海周边城市找到生存和发展空间。湖州人才中心副主任辅利刚在昨天举办的湖州企业高级管理人才需求推介会上透露，上海一位上市公司的财务总监已经确定去湖州发展，相关手续正在办理中，另外，多位管理类、销售类和金融类人才入湖州的意向正在洽谈中。
金国咨询服务有限公司人才服务部经理韩孝平也在昨天的推介会上透露，一位人力资源高管已打算在上海以外的城市，如杭州等地发展，他开出的价码是年限18万－20万元。
事实上，近几个月中上海周边不少城市不断入沪招揽人才。浦东人才交流中心一位人士透露，近两三个月中，吉林、浙江以及浙江的杭州、湖州，江苏苏州下属地区等纷纷入沪抢人才，其频率远高于往年。据他分析，目前在沪举办的招聘会上，平均有10％的招聘企业是外地来沪企业。在以往，通常外地企业只占5％左右。
湖州人才中心相关人士告诉记者，正是考虑到上海人才济济，全球金融危机可能给部分人才带来生存和发展危机，因此，他们打算与上海多家猎头公司联手，建绿色通道，以便一旦有人才需要进入湖州发展，可马上得到回应。
本来昨天的推介会只是约请本市主要的猎头公司和媒体记者，没想到两名交大毕业生悄悄进入会场了解情况。这2个上海应届毕业生表示，在数月寻找工作中他们颇感压力，找的那些单位的薪水与理想中的差距甚远，因此，他们很想在上海周边城市找到发展空间。“现在上海到苏浙下属城市，少则1小时，多则两三个小时，交通便利、生活习惯相似、工作环境接近，在那里发展，说不定会超过上海。”
不过，据业内预测，虽然部分中高端人才考虑在上海周边城市发展，但上海顶尖人才出走的可能性并不大，因为无论是发展机会、福利待遇、工作环境等，上海周边很多城市都难以与上海比拟。
